🇨🇳 Chine (Shanghai)

🇨🇳 Simulateur Impôt Chine 2026

Calculez vos impots en Chine (Shanghai) : Impot Progressif

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~0 EUR | ~$0

Impot sur le Revenu

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~0 EUR~$0

Taux effectif: 0%

Cotisations Sociales

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Assurance sociale : ~10.5% employe + ¥60,000 abattement

Revenu Net Annuel

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Mensuel: ¥0 (~0 EUR~$0)

Répartition de votre revenu

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Revenu net
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Cotisations
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Charge Fiscale Totale ¥0

Taux effectif total: 0%

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Baremes 2026

¥0 - ¥36,0003%
¥36,000 - ¥144,00010%
¥144,000 - ¥300,00020%
¥300,000 - ¥420,00025%
¥420,000 - ¥660,00030%
¥660,000+35-45%

Exemple de calcul: ¥200,000

1. IIT - Impot sur le Revenu (~¥19,080)

Bareme progressif de 3% a 45%

Deduction standard: ¥60,000/an

Revenu imposable: ¥140,000

Total IIT: ~¥19,080

2. Assurances Sociales (~¥21,000)

Pension (8%): ¥16,000

Sante (2%): ¥4,000

Chomage (0.5%): ¥1,000

Total: ~¥21,000

Revenu Net Annuel ~¥159,920

Soit ~¥13,327/mois | Taux effectif: ~20%

Assurances Sociales Chine 2026

Cotisations Employe

  • Pension: 8%
  • Assurance medicale: 2%
  • Chomage: 0.5%

Employeur

  • Pension: 16%
  • Sante: 9.5%
  • + Accidents, maternite

🇨🇳 Guide Complet : Travailler en Chine

La Chine applique un impot sur le revenu progressif (IIT) avec des taux allant de 3% a 45%. Depuis 2019, les expatries sont soumis aux memes regles que les residents chinois, avec des deductions speciales. Shanghai et les grandes villes offrent des salaires attractifs mais un cout de la vie eleve.

Baremes IIT 2026 (Revenus du Travail)

Applicable apres deduction standard de ¥5,000/mois (¥60,000/an)

Revenu Imposable Annuel (¥) Taux Deduction Rapide Equiv. EUR
0 - ¥36,0003%¥00 - 4,700€
¥36,000 - ¥144,00010%¥2,5204.7k - 18.7k€
¥144,000 - ¥300,00020%¥16,92018.7k - 39k€
¥300,000 - ¥420,00025%¥31,92039k - 55k€
¥420,000 - ¥660,00030%¥52,92055k - 86k€
¥660,000 - ¥960,00035%¥85,92086k - 125k€
Au-dela de ¥960,00045%¥181,920> 125k€

Deductions Speciales (depuis 2019)

En plus de la deduction standard de ¥5,000/mois, vous pouvez deduire :

Deductions Mensuelles

  • Education enfants: ¥1,000/enfant
  • Formation continue: ¥400
  • Loyer (grande ville): ¥1,500
  • Interet pret immo: ¥1,000
  • Soins personnes agees: ¥2,000

Pour Expatries

  • Allocation logement: exoneree
  • Frais de scolarite enfants: exoneres
  • Frais de formation langue: exoneres
  • Home leave (1 voyage/an): exonere

Cotisations Sociales Detaillees (Shanghai)

Part Employe (~10.5%)

  • Pension de base: 8%
  • Assurance maladie: 2%
  • Assurance chomage: 0.5%
  • Fonds logement (Housing Fund): 7% (optionnel expats)

Part Employeur (~31%)

  • Pension: 16%
  • Assurance maladie: 9.5%
  • Chomage: 0.5%
  • Accidents du travail: 0.16-1.52%
  • Maternite: 1%
  • Fonds logement: 7%

Note: Les expatries peuvent etre exemptes du Housing Fund selon leur contrat.

Residence Fiscale et Regle des 183 Jours

Regles Importantes

  • Moins de 183 jours/an: Impot uniquement sur les revenus de source chinoise
  • 183 jours ou plus: Resident fiscal - impose sur les revenus mondiaux
  • Regle des 6 ans: Si present 183+ jours pendant 6 annees consecutives ET sans sortie de plus de 30 jours consecutifs, imposition sur revenus mondiaux. "Reset" possible avec une sortie >30 jours.

Astuce: De nombreux expatries quittent la Chine plus de 30 jours consecutifs avant la 6e annee pour eviter l'imposition mondiale.

Types de Visas de Travail

🏆
Visa Z (Travail)
Standard pour emploi
Visa R (Talent)
Hauts profils, process accelere
💼
Visa M (Business)
Voyages d'affaires courts

Chine vs France

Critere 🇨🇳 Chine 🇫🇷 France
Taux max impot sur revenu45%45%
Cotisations employe~10.5%~22%
Deduction standard¥60,000/an (~7,800€)10% (plafonne)
Cout vie (Shanghai vs Paris)-15-20%Reference
Salaire IT (senior)¥400-800k (~52-104k€)50-80k€
Convention fiscaleOui (1984)-

Pourquoi Choisir la Chine ?

💰
Salaires Eleves
Tech & finance competitifs
🏙️
Megapoles
Shanghai, Shenzhen, Beijing
🚀
Carriere
Progression rapide
🌏
Marche Enorme
1.4 milliard de consommateurs

Points d'Attention pour les Francais

  • Great Firewall: VPN necessaire pour acceder a Google, Facebook, WhatsApp...
  • Langue: Le mandarin est indispensable en dehors des grandes entreprises internationales
  • Pension non portable: Cotisations perdues si depart (pas d'accord de totalisation France-Chine)
  • Exit tax France: Revenus mondiaux imposes en France 10 ans apres depart si applicable
  • Controle des changes: Limites sur les transferts d'argent vers l'etranger (~$50k/an)
  • Pollution: Qualite de l'air problematique dans certaines villes
  • Visa lie a l'employeur: Perdre son emploi = perdre son visa (generalement 30 jours pour partir)

Comparer avec des pays similaires

La Chine applique un systeme d'imposition progressive qui a ete reforme en 2019. Comparez avec les autres puissances economiques asiatiques.